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転職に必要な履歴書の書き方、面接の仕方などについてまとめました

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転職 女性

      2018/03/07

未婚の女性が転職する際によく聞かれること。

それは、結婚と出産です。

まれに、あからさまに「彼氏いるの?結婚の予定は?」とか聞いてくるところもあるらしいです。面接担当者がこんなんではろくな会社じゃないので断っても良いと思いますけど、そうも言ってられない時もありますよね(-_-;) 答える時は毅然とした態度で答えるようにしたいところです。そんな担当者に恥ずかしがることもないでしょうけど。

結婚をしていたら、出産についても聞かれることは多いでしょう。採用して仕事を覚えた頃に出産するので退職(もしくは休暇)しますと言われるのも困るという企業側の思いも理解できないこともありません。

こうしたことを考えると、男性も同じですが、女性は特に自身のライフプランを描いておいた方が良いと思います。転職を希望している時には予定がなくても縁があって結婚、出産となることも考えられます。自分ではどのような人生設計としたいかということを考えて、もしも早くに結婚したいのであればそうしたことも含めて面接時などに伝えておいた方が良いです。

当然、セクハラ的な質問には答える必要はありませんが、採用されたらいつくらいまでは働けるか?もし結婚、出産などがあったらこうしたいというようなことは伝えるべきかと思います。

結婚や出産についての適切な答え方

ライフプランを描けたら、こうした問いに対する答えはさほど難しくないと思いますが、その答えは企業側にはどのように受け止められるかは気になるかもしれません。

そんな時には転職エージェントにアドバイスを求めるのが一番簡単だし確実です。

これまで幾多の転職希望者の支援をしてきたいわば「転職のプロ」が、あなたの面接での受け答えについてしっかりとアドバイスをしてくれます。もちろん、面倒な履歴書や職務経歴書の適切な書き方についても的確にアドバイスを貰えます。

転職エージェントはたくさんありますが、女性専用のサービスを提供しているマイナビエージェントを使ってみると良いかもしれません。女性がどんな質問を受けることが多いかなど、個々の年齢や経歴、これから受ける会社などをもとに、それぞれのケースに応じたアドバイスを受けられるので、内定を得る確率は大幅に上がるはずです。それ以外にも、ハローワークなどでは見つけられないような優良求人案件なども紹介してもらえます。

ここまでしてもらえて無料なの?と思うくらいの手厚いサポートが受けられるので、転職希望の方は利用してみてはいかがでしょうか。


↑↑女性に相談できるのは貴重だと思います。

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